Betterworks facilita la alineación de todo el personal y proporciona transparencia en torno a las principales prioridades estratégicas de una organización a través de metodologías de implicación y gestión de OKR (objetivos y resultados clave, por sus siglas en inglés). Con Betterworks, los líderes pueden perfectamente impulsar el logro de mejores resultados y, al mismo tiempo, aumentar la alineación. Descubre por qué Betterworks es la solución de OKR ideal para empresas medianas y grandes. No administres el rendimiento; actívalo.

WorkBoard es un pionero en soluciones de gestión de resultados y estrategia empresarial. Además es la única oferta de OKR (objetivos y resultados clave, por sus siglas en inglés) para grandes empresas y startups de última etapa. Desbloquea el crecimiento para los clientes al hacer que la alineación y responsabilidad sean muy fáciles. Entre los clientes que confían en WorkBoard se incluyen Comcast, Microsoft, Cisco, Workday, Zuora, Cision, Malwarebytes y McKesson, entre otros. Entre los inversores, se incluyen Andreessen Horowitz, GGV Capital, M12 (anteriormente Microsoft Ventures) y Workday Ventures.

El software de OKR (objetivos y resultados clave, por sus siglas en inglés) y planificación estratégica basado en la nube de Rhythm Systems y su servicio profesional brindan una ventaja competitiva para ayudar a las empresas de rápido crecimiento a ejecutar y alcanzar sus objetivos de crecimiento de forma más predecible. Los clientes emplean Rhythm para documentar claramente sus planes estratégicos y crear paneles semanales. Así, los equipos pueden responsabilizarse de su ejecución. La implementación es rápida y sin complicaciones. Los equipos pueden comenzar a usar la planificación de Rhythm en cuestión de días.

Los directores generales y los equipos de RR. HH. utilizan Leapsome para crear un ciclo continuo de gestión del rendimiento y aprendizaje personalizado que impulsa la implicación del empleado y el éxito de su negocio. Las funciones de gestión de OKR y objetivos de Leapsome ayudan a crear alineación estratégica y aumentan la responsabilidad y la transparencia en toda la organización. Supervisa el progreso con análisis de objetivos y visualiza dependencias en un árbol de objetivos.

GoalSpan está creando el futuro de los comentarios y el desempeño de los empleados. Es una herramienta inteligente que reemplaza la revisión anual obsoleta por una plataforma digital simple e intuitiva. Todos establecen metas, comparten ideas y reciben comentarios en tiempo real con facilidad. Esto permite que los empleados tengan un desempeño máximo porque están motivados por una visión clara y entienden cómo contribuyen a esa visión. Ven a formar parte de la creciente comunidad donde el mundo del rendimiento digital está a tu alcance.

Airbox is a Management Tech whose purpose is to promote the management of B2B consulting services companies. We generate operations of general services, organized fluently. With Airbox, companies achieve high performance in all working hours that involve business opportunities, project management, processes, customer calls and satisfaction reviews.

What? Most of the companies make their account and business plans in PPT, Excel or Word. This makes it difficult to follow up and leads to presentations that get stuck somewhere in a drawer. Leading to lost productivity and efficiency impacting your entire channel and therefore turn-over. How? Plan: group your accounts and set Objectives and Key Results (OKR) Collaborate: identify your partner needs and collaborate digitally Measure: connect to your CRM and follow up easily

A performance management solution for businesses to set and track personal, team, operational, and strategic goals. Employees: make your work be noticed. Set 5 goals per week (or fortnight, or month) and share these with the team. Business owners: share your objectives and key results and align the whole company behind them. Increase employee engagement by up to 50% and grow your profits by up to 25%.

Peoplecart es una plataforma de participación y reconocimiento para lugares de trabajo modernos. Con clientes y oficinas de ventas en América del Norte, Medio Oriente y el sudeste de Asia. * Plataforma integrada para participación, reconocimiento y canje de recompensas * Ludificación KPI * Analíticas a través de tableros e informes, herramientas de ludificación, aplicaciones móviles * Panel de administración autogestionado.

Plai is a people and performance management software for forward-thinking companies. Align and focus your team with OKRs; Inspire growth with the employee-centered performance/360 reviews; Reward excellence and live company values with public praise; Help your team grow with regular feedback; Get to know your team with meaningful 1:1s; Learn the best practices with tips and templates. Plai works with what you use: Slack, Google, MS. Your team will thank you!

Una plataforma de gestión del rendimiento colaborativa e intuitiva que ayuda a los empleados a responsabilizarse de su productividad. Crewmojo anima a los miembros del equipo a compartir comentarios, alcanzar sus objetivos y basarse en valores. Los gerentes pueden ampliar la comunicación individual más allá de las actualizaciones de estado y llevar a cabo conversaciones significativas sobre objetivos, desarrollo, carrera y más. Con Crewmojo la gente se siente valorada, aumenta el compromiso y el rendimiento del equipo mejora cada día. Con sede en Sídney, Australia.

Uno de los mejores software de OKR (objetivos y resultados clave, por sus siglas en inglés). El usuario puede probarlo por sí mismo. Al comprender el poder de los OKR, se puede ver la profunda intención detrás de sus operaciones y arquitectura. Esta es la idea de la empresa. Un software creado para ayudar. Ideal para medianas y grandes empresas. Es difícil dominar los OKR. Pero los resultados siempre lo merecen. Clientes: Adobe, CNN, Societé Generale y miles más.

StrategyWorks is an easy-to-use strategy management solution which enables you to have a live, clear single view of all project and programme delivery work across the organisation and how it support and aligns with your strategy. It integrates with Jira, Microsoft Project, and many other products to give you a single, unified view of the whole strategy in real time tracking delivery, benefits , accountability, OKRs, risks, issues and decisions in a single, beautiful platform.

Elevo is the HR Software that enables you to scale and create use around your management practices. The platform is built around efficient and core HR practices (reviews, objective setting, feedback) to maximise its impact. Elevo is currently helping more than 50 leading companies get ahead in the talent battle.

Teamgage is the worlds first team engagement platform that enables leaders and teams to continuously improve the way they work together. The system measures behaviours and sentiment aligned to the strategy of the organisation and drives teams and managers to action their own improvements in real-time, creating highly effective teams. Teamgage also provides insights into the whole organisation, using artificial intelligence to identify blockers and trends as they happen.

Align. Communicate. Execute. All with one strategy execution platform. With MPOWR Envision, a user-friendly and intuitive cloud-based strategic planning and execution software, you and your team can improve communication, alignment, and transparency across departments and your entire organization. This easy-to-navigate platform provides powerful visualization tools, simplified reporting, and real-time notifications to build your teams accountability, decision-making, and commitment.

GroSum ofrece supervisión del desempeño de los empleados, comentarios instantáneos y recomendaciones para recompensas de una manera simple, transparente y rentable que conduce a una mejor implicación y retención de los empleados. Con GroSum, puedes: 1. establecer objetivos claros de desempeño y prioridades; 2. llevar adelante el seguimiento; 3. recompensar a los cumplidores; 4. identificar las necesidades de desarrollo y entrenamiento del personal; 5. inspirar confianza a través de la equidad y la transparencia.

PatPat360 es una plataforma de gestión del rendimiento que facilita el trabajo a equipos, líderes y gerentes de RR. HH. # Uno de los 7 software reconocidos por WhatMatters.com como las mejores herramientas de OKR. # Diseñada para mejorar la implicación, el rendimiento y la productividad del empleado. # Moderniza los sistemas tradicionales de gestión del rendimiento con herramientas de comentarios continuos y establecimiento de objetivos OKR (objetivos y resultados clave, por sus siglas en inglés). # Incluye las funciones típicas de una red social, microincentivos generalizados y gamificación.

OnStrategy is the only OKR and strategy software that includes a dedicated expert strategist with years of real-world experience to build, implement, and manage your strategic plan. Most CEOs struggle with shifting demands that make keeping their long-term vision connected to weekly priorities chaotic. So we created a framework and app to make adapting strategy, goals, and priorities easy. When your team contributes directly to the big picture, you deliver results consistently.

Complish helps distributed teams have fewer, better meetings. It's a collaborative space to share status updates, discuss topics asynchronously, write meeting notes, define goals or assign action items.

Deliver your transformation goals with Amplify! Amplify goes beyond the traditional "iron triangle" of time, budget and scope by focusing on the achievement of business goals. Leading organizations globally trust Amplify to help them deliver their most critical transformations - including cost reductions, merger integrations, digital transformations, and more. Amplify is flexible to meet your team's needs, but without the time and expense of custom development. Schedule a demo today!

OKR Performance Management tool

OKR management and engagement check in platform, where teams can set OKRs track progress and view great insights.

Software de gestión de objetivos que ayuda a entregar resultados que importan y aceleran el crecimiento. No pierdas tiempo en seguimiento de objetivos durante horas; con esta herramienta, el proceso de seguimiento de OKR (objetivos y resultados clave, por sus siglas en inglés) será tan rápido como escribir un mensaje. Al completar el informe Ahundred, los empleados pueden actualizar el progreso en los resultados clave a lo largo del período de tiempo determinado.

An OKRs and performance management software that helps drive better results, align, develop, and engage your employees. With Anama, it's easy to set and manage your goals and OKRs, conduct hassle-free performance reviews, give and request feedback, public recognition, manage and track 1:1 meetings.

Complete System for Strategic and Budget Planning.

Dragonboat is the fastest growing product portfolio management platform for outcome driven leaders to strategize, prioritize, plan and deliver industry leading products. With Dragonboat, product teams can connect OKRs with initiatives, build data-driven roadmaps, integrate with engineering tools for execution, and inform future iterations with past results all in one place. Finally, a PPM tool that both executives and product managers love.

Somos una plataforma digital que centraliza operaciones clave de RRHH y utiliza el poder del reconocimiento gamificado para aumentar la productividad, reducir la rotacin de personal y revolucionar la cultura empresarial. - Gamificación - Reconocimientos basados en puntos - Catálogo integrado donde los usuarios pueden canjear sus puntos recibidos o ganados - Digitalización de tareas importantes de RRHH, panel de denuncias anónimas y panel de seguimiento de objetivos.

Mission Control is a leading PSA and Project Management Software that consolidates numerous project management platforms and workflows into a singular stack giving your business a complete, customer-centric view of your business on the world's #1 cloud platform from Salesforce.

Khorus is strategy-execution software that ensures everyone is getting the RIGHT stuff done, from the C-suite to the frontline. Create measurable strategic objectives. Align teams and people with flexible cascading goals. And most important, track and predict business outcomes week to week using the predictive intelligence of your employees. Includes interactive org chart, strategic planning, and lean, people-centered talent management.

Workpath es una plataforma ágil de gestión de objetivos y rendimiento. Te permite alinear, actualizar y hacer un seguimiento de las metas con facilidad. Workpath te permite organizar registros eficientes e intercambiar comentarios de forma continua.

Tability help teams with focus and accountability by getting goals out of spreadsheets. Replacing complexity with conversations. What outcome are we trying to achieve? What should we do to get there? Are we on track? Where do we go from here? Tability makes it easy to answer those questions by keeping the conversations alive and bringing all the context to one place.

Our SaaS Performance and Talent development cloud based suite includes goal achievement, work planning, employee feedback management, continuous appraisal and Talent development tools. The actionable insights and dashboards help leaders and employees at all levels plan their work and achieve.

Uppercase makes teams work better. We offer an agile performance management platform, combining fluid goal-setting, anytime feedback, and a coaching co-pilot that together guide the professional development process. By focusing on mobile, G Suite, and Slack, we are redefining how managers think about performance management and disrupting a decades old market.

Solución basada en web para gestionar indicadores clave del rendimiento (KPI), medir el retorno de la inversión (ROI) y supervisar el crecimiento.

An innovative SaaS Objective & Key Results (OKR) application to enable your Organisation to track and guide your employees to perform better. Setup a free account in less than 30 seconds and be up and running within 10 minutes!

Workteam provides OKR-based goal management together with CFR (conversations, feedback and recognition) to help employees easily set goals and provide on-going praise and feedback around company core values.

Collect short written status updates from your team each week. This helps you have shorter, more productive meetings, uncover issues quickly and keep everyone accountable for their goals.

Free OKR software that you use to track and evaluate your company goals within any time span

Macorva provides user-friendly, actionable employee and customer experience solutions that close the gap between feedback and action. Our platform combines frictionless feedback, cloud computing, and artificial intelligence to make giving feedback quicker and easier, while capturing more robust, detailed data than conventional survey tools. Spend less time on analysis and more time taking action by connecting every employee and manager with proven next steps to improve outcomes with Radiant AI™

Fire Tiger se centra en aumentar el desempeño de los empleados. El éxito de cada empresa es el resultado de su talento combinado.

With Shibumi you can Organize the portfolio, track the programs, monitor program success through business-focused KPIs and brief executives on progress and status. Trusted by the largest companies in the world, Shibumi allows you to; - Significantly reduce manual effort - Make better, more informed decisions - Foster alignment, collaboration, and transparency - Get started quickly with our turnkey solutions

Inspire ofrece una forma escalable y completa de hacer un seguimiento de los objetivos estratégicos, alinear los objetivos y resultados clave organizacionales e individuales y aumentar la productividad de tu negocio. Los OKR (objetivos y resultados clave, por sus siglas en inglés) no significan nada si tus empleados no pueden entenderlos o acceder a ellos. Logra resultados, involucra a tus empleados, haz que las reuniones individuales sean significativas y genera ganancias de productividad de manera rápida y eficiente con Inspire Software.

Supera a tus competidores ejecutando tus estrategias de manera efectiva con este sistema de OKR y KPI. Toma decisiones comerciales más inteligentes y rápidas mediante la generación de paneles e informes de rendimiento de OKR y KPI con solo un clic. Involucra y motiva a tus empleados con el sistema de recompensas, revisiones semanales, reuniones individuales y clasificaciones internas. Subsana la falta de competencias de tus empleados y equipos a través del centro de conocimientos de rendimiento. Supervisa la asistencia de los empleados y mide la eficiencia de los proyectos con el registro de tiempo.

La plataforma de ejecución de estrategias i-nexus ayuda a las empresas medianas y grandes a organizar todo su trabajo, desde pequeños proyectos hasta iniciativas estratégicas. Puedes definir tus objetivos y resultados clave fácilmente y transmitirlos a toda la organización o equipo. Así, todos están alineados, conectados y centrados en los resultados correctos. Los líderes obtienen una visibilidad muy necesaria del trabajo que se está realizando, ya sea en persona o de forma remota.

Complex challenges are all around us—they impact our companies, our communities, and our planet. This complexity, the emergence of flexible workforces and networks, plus the consequences of not adapting to challenges fast enough are changing the practice of strategic management. Today’s leaders need to support and guide complex collaborations to accelerate innovation and change—collaborations that cross boundaries both inside and outside organizations.

Increase focus and alignment with Fingertip Objectives. The Fingertip platform features an Objectives Management system based on the OKR methodology. Stop scrutinizing what you are doing and start focusing on the outcomes and the work that actually make a difference. With OKR, people get to be in charge of their work, making them more organized, committed and engaged.

Goal management system that facilitates team engagement, provides real-time feedback, helps with goal-setting and role assignment.

UpRaise is an agile performance management tool natively developed as a JIRA app (previously known as add-on). It is available for cloud, on-premise as well as data center version. UpRaise extends JIRA to manage OKR goals, exchange continuous feedback & even conduct performance reviews. By bringing all of this into JIRA, it is easy to connect strategy with execution. Additional context helps increase the accuracy of the review process. UpRaise can be integrated with your HRMS, Slack, REST APIs.

Six Disciplines is a complete excellence program for the mid-market that focuses on building organizations that execute their strategy. Our complete program combines a strategy execution methodology supported by coaching, PERFORMANCE MANAGEMENT SOFTWARE and leadership development. The result is agile engaged teamwork that gets the important things done. Performance Management includes annual reviews, quarterly & weekly checkins, multi-rater feedback & integrated self-leadership development